Право
Навигация
Реклама
Ресурсы в тему
Реклама

Секс все чаще заменяет квартплату

Новости законодательства Беларуси

Новые документы

Законодательство Российской Федерации

Правовые акты Челябинской области

Архив (обновление)

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА ОТ 25.05.2006 N 479-П О РАЗМЕРЕ ТАРИФНОЙ СТАВКИ (ОКЛАДА) ПЕРВОГО РАЗРЯДА И О МЕЖРАЗРЯДНЫХ ТАРИФНЫХ КОЭФФИЦИЕНТАХ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ"

(по состоянию на 21 июля 2006 года)

<<< Назад


                        ГЛАВА ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА
                                   
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                       от 25 мая 2006 г. N 479-п
                                   
          О размере тарифной ставки (оклада) первого разряда
        и о межразрядных тарифных коэффициентах Единой тарифной
       сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений
                                   
       В   соответствии  с  Постановлением  Правительства  Челябинской
   области  от  15.05.2006  N  81-п  и  Постановлением  Главы   города
   21.04.2006  N  285-п  "О  мерах по реализации  решения  Челябинской
   городской Думы от 27.12.2005 N 9/4 "О бюджете города Челябинска  на
   2006 год"
       ПОСТАНОВЛЯЮ:
   
       1. Установить с 1 мая 2006 года тарифную ставку (оклад) первого
   разряда   Единой   тарифной  сетки  по  оплате   труда   работникам
   муниципальных  учреждений  в  размере  1100  рублей   (тысяча   сто
   рублей).
   
       2.  Утвердить  межразрядные тарифные  коэффициенты  и  тарифные
   ставки Единой тарифной сетки согласно приложению.
   
       3.  Определить источниками финансирования повышения  заработной
   платы:
       -  средства,  предусмотренные в бюджете  города  2006  года  на
   оплату  труда, включая целевые средства на повышение  фонда  оплаты
   труда работников социальной сферы;
       -  экономию  в  расходах,  сложившуюся при  исполнении  бюджета
   города;
       -  дополнительно полученные доходы, сверх сумм, утвержденных  в
   бюджете.
   
       4.  Управлению  финансов Администрации города  (Яцукова  Е.С.),
   совместно с главными распорядителями бюджетных средств:
       -  обеспечить  выплату  заработной платы работникам  социальной
   сферы  за  май  с учетом повышения, используя передвижку  бюджетных
   ассигнований со второго полугодия 2006 года;
       -  на  основании проведенного анализа исполнения  бюджета  дать
   предложения  по  источникам  финансирования  повышения   заработной
   платы в соответствии с пунктом 3 настоящего Постановления.
   
       5.  Признать утратившим силу Постановление Главы города  от  12
   сентября  2005  г.  N 940-п "О повышении тарифных ставок  (окладов)
   Единой  тарифной  сетки  по  оплате труда работников  муниципальных
   учреждений".
   
       6.  Включить  настоящее Постановление в  раздел  3  "Экономика,
   финансы,   бюджет   города"  Нормативно-правовой  базы   городского
   самоуправления Челябинска.
   
       7.  Контроль  исполнения настоящего Постановления возложить  на
   Первого заместителя Главы города Грачева О.Н.
   
       8. Настоящее Постановление вступает в силу с 1 мая 2006 года.
   
                                               Исполняющий обязанности
                                               Главы города Челябинска
                                                           С.В.ДАВЫДОВ
   
   
   
   
   
                                                            Приложение
                                                       к постановлению
                                               Главы города Челябинска
                                             от 25 мая 2006 г. N 479-п
   
                  Межразрядные тарифные коэффициенты
           и тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки
          по оплате труда работников муниципальных учреждений
   
   -------------T-----------------------------------------------------------------------------------------------------------¬
   ¦            ¦                                            Разряды оплаты труда                                           ¦
   ¦            +-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----+
   ¦            ¦  1  ¦  2  ¦  3  ¦  4  ¦  5  ¦  6  ¦  7  ¦  8  ¦  9  ¦ 10  ¦ 11  ¦ 12  ¦ 13  ¦  14 ¦  15 ¦ 16  ¦ 17  ¦ 18  ¦
   +------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+
   ¦Межразрядные¦1,000¦1,040¦1,090¦1,145¦1,271¦1,405¦1,547¦1,698¦1,865¦2,049¦2,242¦2,425¦2,618¦2,818¦3,036¦3,261¦3,512¦4,500¦
   ¦тарифные    ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦
   ¦коэффициенты¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦
   +------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+
   ¦Тарифная    ¦1100 ¦1144 ¦1199 ¦1260 ¦1398 ¦1546 ¦1702 ¦1868 ¦2052 ¦2254 ¦2466 ¦2668 ¦2880 ¦ 3100¦ 3340¦3587 ¦3863 ¦4950 ¦
   ¦ставка      ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦
   ¦(оклад),    ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦
   ¦руб.,       ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦
   ¦с 01.05.06  ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦
   L------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+------
   
       Примечания:
       1. Единая тарифная сетка состоит из 18 разрядов.
       2.  Тарифные  ставки  (оклады) второго и  последующих  разрядов
   Единой  тарифной  сетки  установлены  исходя  из  размера  тарифной
   ставки   (оклада)   первого   разряда   и   межразрядных   тарифных
   коэффициентов  Единой тарифной сетки. Соотношение  между  тарифными
   ставками  (окладами)  первого  и  восемнадцатого  разрядов   Единой
   тарифной сетки установлено в размере 4,5.
       3.  Размер  тарифной  ставки (оклада) заместителя  руководителя
   устанавливается  на  1  - 2 разряда ниже тарифной  ставки  (оклада)
   соответствующего руководителя.
       4.  Профессии  рабочих тарифицируются в соответствии  с  Единым
   тарифно-квалификационным справочником работ и профессий  рабочих  с
   1 по 8 разряды Единой тарифной сетки.
   
                                                           Заместитель
                                               Главы города Челябинска
                                               по экономике и финансам
                                                          О.Г.СЛИНЬКОВ
   
   

<<< Назад

 
Реклама

Новости законодательства России


Тематические ресурсы

Новости сайта "Тюрьма"


Новости

СНГ Бизнес - Деловой Портал. Каталог. Новости

Рейтинг@Mail.ru

Hosted by uCoz