ГЛАВА ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 февраля 2006 г. N 55-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ОТРАСЛЕВОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЫТНО-ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
В МУНИЦИПАЛЬНОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЕ
ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА НА 2006 - 2008 ГОДЫ"
В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации от
31.07.98 N 145-ФЗ, Постановлениями Правительства Российской
Федерации от 22.05.04 N 249 "О мерах по повышению результативности
бюджетных расходов", от 19.04.05 N 239 "Об утверждении Положения о
разработке, утверждении и реализации ведомственных целевых
программ", решением Челябинской городской Думы от 23.08.05 N 5/10
"Об утверждении Положения о разработке, утверждении, реализации и
контроле городских и отраслевых целевых программ в городе
Челябинске"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить отраслевую целевую программу "Организация опытно-
экспериментальной деятельности в муниципальной образовательной
системе города Челябинска на 2006 - 2008 годы" (приложение).
2. Начальнику Управления по делам образования Администрации
города Челябинска Кузнецову А.И. совместно с руководителями
подведомственных органов и образовательных учреждений обеспечить
ее исполнение в пределах утвержденных средств.
3. Контроль исполнения настоящего Постановления возложить на
Первого заместителя Главы города Грачева О.Н.
Глава города Челябинска
М.В.ЮРЕВИЧ
ОТРАСЛЕВАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
ОРГАНИЗАЦИИ ОПЫТНО-ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
В МУНИЦИПАЛЬНОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЕ ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА
НА ПЕРИОД С 2006 ПО 2008 ГОД
ПАСПОРТ
программы
Наименование субъекта бюджетного планирования:
Первый заместитель Главы города О.Н. Грачев (Управление по
делам образования города Челябинска)
Наименование органа местного самоуправления, утвердившего
программу (дата утверждения) или наименование и номер
соответствующего нормативного акта:
Постановление Главы города от 13.02.2006 N 55-п
Наименование программы:
"Отраслевая целевая программа организации опытно-
экспериментальной деятельности в муниципальной образовательной
системе города Челябинска на период с 2006 по 2008 год"
Номер и дата учета в Управлении экономики Администрации города
Челябинска:
N 20 от 13.02.2006
Цели и задачи:
Цель - создание условий для повышения охвата детей современными
образовательными технологиями во всех типах и видах
образовательных учреждений города Челябинска.
Задачи:
1) повышение профессиональной компетентности административного
и педагогического персонала образовательных учреждений,
осуществляющих опытно-экспериментальную деятельность, в
направлении освоения современных образовательных технологий;
2) обновление учебно-материальной базы образовательных
учреждений, осуществляющих опытно-экспериментальную деятельность,
в рамках данной деятельности.
Целевые индикаторы и показатели:
Для оценки эффективности программы используются следующие
целевые индикаторы: 1) увеличение количества педагогов,
принимающих участие в опытно-экспериментальной деятельности на
базе муниципальных образовательных учреждений (на 20 % к 2008 году
по сравнению с 2006 годом); 2) увеличение количества педагогов и
административных работников - участников опытно-экспериментальной
деятельности, прошедших курсы повышения квалификации по теме
эксперимента (100-процентный охват к декабрю 2008 года); 3)
увеличение количества педагогов - участников опытно-
экспериментальной деятельности, имеющих высшую и первую
квалификационные категории (на 20 % к 2008 году по сравнению с
2006 годом); 4) наличие доли учебных расходов в размере не менее
10 % от объема финансирования образовательных учреждений,
выделенного на ведение опытно-экспериментальной деятельности.
Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели
социально-экономической эффективности:
В результате реализации программы будут созданы условия для
повышения охвата детей современными образовательными технологиями
во всех типах и видах образовательных учреждений города
Челябинска. Это позволит обеспечить:
1) повышение уровня развития основных ключевых компетентностей
школьников:
- выравнивание возможностей воспитанников дошкольных учреждений
и обучающихся (увеличение количества детей дошкольного возраста,
получающих дошкольное образование по современным технологиям;
уменьшение количества неуспевающих и второгодников в начальной
школе; сокращение количества школьников, теряющих здоровье в связи
с участием в образовательном процессе);
2) улучшение социальной ориентации учащихся и достижение
равенства в получении образования:
- профилирование школьного образования (увеличение количества
учащихся, занимающихся по профилированным программам);
- увеличение количества учащихся с предпрофильной подготовкой;
- расширение возможности получения качественного образования
детьми с ограниченными возможностями (увеличение количества детей
указанной категории, получивших основное, общее среднее
образование; увеличение развивающего и коррекционно-
реабилитационного эффекта);
- расширение возможности получения образования детьми,
оказавшимися в трудной жизненной ситуации (увеличение количества
детей указанной категории, получивших общее среднее образование);
- расширение возможности получения дополнительного образования
в соответствии с запросами населения (увеличение количества
учащихся в возрасте до 15 лет, обучающихся по программам
дополнительного образования).
Характеристика программных мероприятий:
Проведение конкурса среди образовательных учреждений города на
право ведения опытно-экспериментальной деятельности;
предоставление муниципальных грантов муниципальным образовательным
учреждениям по итогам конкурса на стимулирование опытно-
экспериментальной деятельности педагогов, повышение квалификации
педагогических и руководящих работников, на укрепление учебной
базы; ежегодная экспертиза деятельности образовательных
учреждений, получивших грант для ведения опытно-экспериментальной
работы.
Сроки реализации:
январь 2006 года - декабрь 2008 года.
Объемы и источники финансирования:
170698,5 тыс. рублей, бюджет города.
Первый заместитель
Главы города Челябинска
О.Н.ГРАЧЕВ
ДОКЛАД
об организации опытно-экспериментальной деятельности
в муниципальной образовательной системе города Челябинска
Первейшая задача образовательной политики на современном этапе
- достижение современного качества образования, его соответствия
актуальным и перспективным потребностям личности, общества и
государства.
Общие принципы образовательной политики определены в Законе
Российской Федерации "Об образовании". Основным же документом,
который раскрывает главные концептуальные основания
образовательной политики на современном этапе, определяет
приоритеты и меры в реализации ее генеральной, стратегической
линии в среднесрочный период, является Концепция модернизации
российского образования на период до 2010 года, одобренная в
декабре 2001 года Правительством Российской Федерации.
Модернизация образования, выстраивание новых образовательных
моделей, должны проводиться с учетом регионального опыта и местных
условий развития образования. То есть необходимо учитывать, что в
разных регионах и муниципальных образованиях различаются стартовые
условия, в которых разворачиваются процессы по решению задач
модернизации образования. Именно поэтому не разработаны единые
алгоритмы решения поставленных задач перед органами местного
самоуправления в контексте современной образовательной политики.
Продолжает оставаться актуальным для органов управления
образованием муниципального уровня вопрос создания оптимальных
условий для внедрения современных образовательных технологий,
соответствующих основным принципам модернизации образования.
В основе рассматриваемой проблемы лежит противоречие между
необходимостью решения задач модернизации образования в
муниципальной образовательной системе города Челябинска и
отсутствием готовых алгоритмов и соответствующих условий их
решения.
В целях разрешения данного противоречия, с учетом ограниченного
финансирования образовательных учреждений и необходимости
предупреждения рисков, возникающих при различных вариантах решения
проблем, представляется целесообразным создание микромодели
муниципальной образовательной системы, представленной
репрезентативной выборкой образовательных учреждений всех видов и
типов (10 % от их общего количества), функционально готовых к
решению такого уровня задач.
Назначением данной отраслевой программы является финансовое и
организационно-управленческое обеспечение деятельности
образовательных учреждений, осуществляющих опытно-
экспериментальную деятельность, как составляющих компонентов
микромодели муниципальной образовательной системы.
Программа является среднесрочной, рассчитанной на 3 года - с
января 2006 по декабрь 2008 года.
В результате реализации программы будут созданы условия для
повышения охвата детей современными образовательными технологиями
во всех типах и видах образовательных учреждений города Челябинска
посредством: 1) повышения профессиональной компетентности
административного и педагогического персонала образовательных
учреждений, осуществляющих опытно-экспериментальную деятельность,
в направлении освоения современных образовательных технологий; 2)
обновления учебно-материальной базы образовательных учреждений,
осуществляющих опытно-экспериментальную деятельность, в рамках
данной деятельности.
Для оценки эффективности программы используются следующие
целевые индикаторы: 1) увеличение количества педагогов,
принимающих участие в опытно-экспериментальной деятельности на
базе муниципальных образовательных учреждений; 2) увеличение
количества педагогов и административных работников - участников
опытно-экспериментальной деятельности, прошедших курсы повышения
квалификации по теме эксперимента; 3) увеличение количества
педагогов - участников опытно-экспериментальной деятельности,
имеющих высшую и первую квалификационные категории; 4) наличие
доли учебных расходов в размере не менее 10 % от объема
финансирования образовательных учреждений, выделенного на ведение
опытно-экспериментальной деятельности.
Количество ставок, вводимых на организацию опытно-
экспериментальной деятельности в муниципальных образовательных
учреждениях, определяется по результатам деятельности
экспериментальных площадок в соответствии с реализуемыми
программами (расчеты произведены на основе реальной потребности
финансирования оплаты труда педагогических и административных
работников - участников опытно-экспериментальной деятельности по
итогам 2005 года).
Педагогическим работникам - участникам опытно-экспериментальной
деятельности устанавливается надбавка в размере 15 % должностного
оклада (тарифной ставки) за ведение экспериментальной работы
(инструктивное письмо Министерства образования и науки Челябинской
области от 18.11.2004).
Таким образом, общий объем затрат на финансирование оплаты
труда работников учреждений, участвующих в организации опытно-
экспериментальной работы на базе муниципальных образовательных
учреждений, рассчитан в соответствии с установленными разрядами
оплаты труда по ЕТС и составляет за три года 152679,6 тыс. руб.
или 50893,2 тыс. руб. в год.
Расходы на повышение квалификации педагогических работников,
участвующих в организации опытно-экспериментальной работы,
определены в соответствии с Постановлением Минтруда России от
21.01.1993 N 7 "Об утверждении ставок почасовой оплаты работников,
привлекаемых к проведению учебных занятий в учреждениях,
организациях и на предприятиях, находящихся на бюджетном
финансировании". Количество часов курса по теме эксперимента
составляет на одного слушателя 72 часа в год, периодичность
прохождения курсов повышения квалификации один раз в три года.
Общий объем затрат за три года составляет 789,9 тыс. руб.
Размер затрат на приобретение учебных и наглядных пособий для
осуществления опытно-экспериментальной деятельности (учебные
расходы) определен в соответствии с нормативами финансирования:
- принятыми решением Челябинской городской Думы от 27.09.2005 N
6/10 по дошкольным образовательным учреждениям;
- на основании методики расчета размера субвенции на реализацию
прав граждан в сфере образования Министерства образования и науки
Челябинской области по общеобразовательным учреждениям.
Всего затраты на увеличение доли расходов в общем объеме
финансирования муниципальных экспериментальных площадок составляют
17229,0 тыс. руб.
Таким образом, стоимость представленной программы в целом
составит 170698,5 тыс. рублей.
Управление реализацией программы предполагается осуществлять
через систему предоставления грантов муниципальным образовательным
учреждениям на организацию опытно-экспериментальной работы.
Муниципальные гранты для образовательных учреждений
устанавливаются по следующим направлениям деятельности:
- совершенствование системы специального (коррекционного)
образования в части обеспечения профессионального самоопределения
подростков-инвалидов и подростков с недостатками в развитии;
психолого-педагогического сопровождения семьи, воспитывающей детей
с недостатками в развитии; внедрения информационных технологий для
обучения детей со специальными образовательными потребностями;
социальной и образовательной интеграции детей с недостатками в
развитии; обучения и воспитания детей с множественными дефектами в
развитии;
- решение проблем психологического сопровождения
образовательной практики (стандартизация социально-
психологического и психолого-медико-педагогического сопровождения
детей с недостатками в развитии, детей группы риска, детей и
подростков с девиацией поведения, разными видами зависимостей;
психологическое сопровождение управления образованием;
психологическое сопровождение семьи в образовательном
пространстве; психологическое сопровождение процессов сохранения и
укрепления психологического здоровья участников образования);
- совершенствование общественного дошкольного образования
(содержание и методы управления развитием игровой деятельности
детей; создание условий для формирования здоровья дошкольников;
создание условий для развития ребенка в трудовой деятельности в
соответствии с современными требованиями; развитие субъект-
субъектных отношений участников образовательного процесса в
детских садах; создание условий для развития познавательного
интереса у дошкольников);
- решение проблем воспитания и дополнительного образования
детей (модели педагогической поддержки социальной адаптации и
автономизации личности ребенка в условиях образовательного
учреждения; опыт гражданского действия личности как условие
формирования социальной компетенции; психолого-педагогические
условия формирования личности, ориентированной на устойчивое
развитие; школа как единица "глобального" воспитательного
пространства; формирование толерантного сознания личности
подростка в условиях современной школы; мониторинговые подходы в
управлении развитием воспитательной системы образовательного
учреждения; социально-психологическая адаптация детей с
ограниченными возможностями здоровья средствами дополнительного
образования; воспитательные аспекты содержания общего образования;
профилактика социальных патологий в детской и подростковой среде);
- решение проблем общего образования в условиях перехода на
новые образовательные стандарты; информационные и коммуникационные
технологии в управлении качеством образования; создание
здоровьесберегающей среды в образовательных учреждениях.
Размеры финансирования муниципальных грантов и их количество
определяются по итогам соответствующего конкурса и исходя из общей
суммы финансирования данной программы.
Координатором программы является Управление по делам
образования города Челябинска.
Управление по делам образования города Челябинска как
координатор программы:
- разрабатывает в пределах своих полномочий распорядительные
документы, необходимые для выполнения программы, в том числе
положение о конкурсе на получение образовательными учреждениями
муниципальных грантов для проведения опытно-экспериментальной
работы (в объеме средств, определяемых данной программой);
- создает конкурсную комиссию для экспертизы заявительных
документов образовательных учреждений на получение гранта для
проведения опытно-экспериментальной работы;
- осуществляет экспертную оценку предоставленных
образовательными учреждениями документов и материалов в связи с
использованием муниципального гранта;
- несет ответственность за своевременную и качественную
реализацию программы, контролирует эффективное использование
средств, выделяемых на ее реализацию;
- в необходимых случаях запрашивает дополнительную информацию у
учреждений, получивших муниципальный грант;
- имеет право по ходатайству руководителей образовательных
учреждений вносить изменения во внутреннее распределение денежных
средств в рамках выделенного учреждению муниципального гранта;
- ежегодно (не позднее 1 октября т.г.) подготавливает Главе
города Челябинска: 1) отчет по результатам конкурса на выделение
муниципальных грантов образовательным учреждениям для ведения
опытно-экспериментальной деятельности и предложения по выделению
грантов для конкретных образовательных учреждений на следующий
календарный год; 2) доклад о результатах реализации программы в
соответствии с решением Челябинской городской Думы от 23.08.2005 N
5/10 "Об утверждении Положения о разработке, утверждении,
реализации и контроле городских и отраслевых программ в городе
Челябинске".
Глава города Челябинска своим распоряжением утверждает перечень
образовательных учреждений, которым выделяется муниципальный грант
для ведения опытно-экспериментальной деятельности, а также размеры
выделяемых грантов для каждого образовательного учреждения.
Первый заместитель
Главы города Челябинска
О.Н.ГРАЧЕВ
ПЛАН
мероприятий отраслевой целевой программы организации
опытно-экспериментальной деятельности в муниципальной
образовательной системе города Челябинска
на период с 2006 по 2008 год
--T------------------T-----------T-------------------------------------------------------T--------------T----------------T----------------T----------¬
¦N¦ Объекты, ¦ Сроки ¦ Планируемые объемы финансирования (тыс. руб.) ¦ Статьи ¦ Главный ¦ Целевое ¦Примечание¦
¦ ¦ мероприятия ¦проведения ¦ ¦экономической ¦ распорядитель ¦ назначение ¦ ¦
¦ ¦ ¦мероприятия¦ ¦классификации ¦ бюджетных ¦ (раздел, ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦средств города, ¦ подраздел ¦ ¦
¦ ¦ ¦ +--------T------------T----------T--------T-------------+ ¦ распорядитель ¦ согласно ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ Всего ¦Федеральный ¦Областной ¦Бюджет ¦Внебюджетные ¦ ¦ бюджетных ¦функциональному ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бюджет ¦ бюджет ¦ города ¦ средства ¦ ¦средств города, ¦классификатору) ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ получатель ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бюджетных ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦средств города ¦ ¦ ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦1¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦2¦Проведение ¦ декабрь ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
¦ ¦конкурса проектов ¦ 2005 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦(программ) на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦выделение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждениям ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦города грантов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦для проведения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦2¦Стимулирование ¦ 2006 г. ¦ 50893,2¦ - ¦ - ¦ 50893,2¦ - ¦ 210 ¦ Управление по ¦ 07 01, ¦ - ¦
¦ ¦деятельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ делам ¦ 07 02 ¦ ¦
¦ ¦административных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ образования, ¦ ¦ ¦
¦ ¦и педагогических ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ районные ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ управления ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ 2007 г. ¦ 50893,2¦ ¦ ¦ 50893,2¦ ¦ 210 ¦ образования, ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образовательные ¦ ¦ ¦
¦ ¦осуществляющих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждения ¦ ¦ ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальную ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельность, по ¦ 2008 г. ¦ 50893,2¦ ¦ ¦ 50893,2¦ ¦ 210 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦освоению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦современного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦содержания и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦технологий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦3¦Организация ¦ 2006 г. ¦ 276,5¦ - ¦ - ¦ 276,5¦ - ¦ 226 ¦ Управление по ¦ 07 01, ¦ - ¦
¦ ¦повышения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ делам ¦ 07 02 ¦ ¦
¦ ¦квалификации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ образования, ¦ ¦ ¦
¦ ¦административных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ районные ¦ ¦ ¦
¦ ¦и педагогических ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ управления ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников ¦ 2007 г. ¦ 276,5¦ ¦ ¦ 276,5¦ ¦ 226 ¦ образования, ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образовательные ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждения ¦ ¦ ¦
¦ ¦осуществляющих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальную ¦ 2008 г. ¦ 236,9¦ ¦ ¦ 236,9¦ ¦ 226 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельность, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦по темам опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦4¦Обновление ¦ 2006 г. ¦ 5743,0¦ - ¦ - ¦ 5743,0¦ - ¦ 310 ¦ Управление по ¦ 07 01, ¦ - ¦
¦ ¦учебно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ делам ¦ 07 02 ¦ ¦
¦ ¦материальной базы ¦ 2007 г. ¦ 5743,0¦ ¦ ¦ 5743,0¦ ¦ 310 ¦ образования, ¦ ¦ ¦
¦ ¦в рамках опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ районные ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальной ¦ 2008 г. ¦ 5743,0¦ ¦ ¦ 5743,0¦ ¦ 310 ¦ управлении ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ образования, ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образовательные ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждения ¦ ¦ ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦5¦Научные и ¦ ежегодно ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
¦ ¦финансовые отчеты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководителей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспертиза ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦представленных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦результатов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+----------+
¦ ¦ИТОГО ¦ ¦170698,5¦ ¦ ¦170698,5¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в т.ч. 2006 г. ¦ ¦ 56912,7¦ ¦ ¦ 56912,7¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦2007 г. ¦ ¦ 56912,7¦ ¦ ¦ 56912,7¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦2008 г. ¦ ¦ 56873,1¦ ¦ ¦ 56873,1¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L-+------------------+-----------+--------+------------+----------+--------+-------------+--------------+----------------+----------------+-----------
Начальник Управления
по делам образования
города Челябинска
А.И.КУЗНЕЦОВ
ПЕРЕЧЕНЬ
мероприятий отраслевой целевой программы организации
опытно-экспериментальной деятельности в муниципальной
образовательной системе города Челябинска
на период с 2006 по 2008 год
----T------------------T-----------T---------------T------------T----------------------¬
¦ N ¦ Перечень мер ¦Количество ¦ Размер ¦ Объем ¦ Расчет необходимых ¦
¦п/п¦ ¦ человек ¦среднемесячных ¦необходимых ¦финансовых средств в ¦
¦ ¦ ¦ ¦выплат в (руб.)¦финансовых ¦ год ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ средств в ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ год ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦(тыс. руб.) ¦ ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦1. ¦Стимулирование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦административных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦и педагогических ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦осуществляющих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальную ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельность, по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦освоению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦современного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦содержания и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦технологий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦1) установление ¦ 2006 г. ¦ 2421,24¦ 31873,2¦ 1097 чел. x ¦
¦ ¦15 % надбавки за ¦ 1097 ¦ ¦ ¦ 2421,24 руб. x ¦
¦ ¦проведение ¦ ¦ ¦ ¦ 12 месяцев = ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ 31873,2 тыс. руб. ¦
¦ ¦экспериментальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы ¦ 2007 г. ¦ 2421,24¦ 31873,2¦ 1097 чел. x ¦
¦ ¦педагогическому и ¦ 1097 ¦ ¦ ¦ 2421,24 руб. x ¦
¦ ¦административному ¦ ¦ ¦ ¦ 12 месяцев = ¦
¦ ¦персоналу; ¦ ¦ ¦ ¦ 31873,2 тыс. руб. ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ 2008 г. ¦ 2421,24¦ 31873,2¦ 1097 чел. x ¦
¦ ¦ ¦ 1097 ¦ ¦ ¦ 2421,24 руб. x ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 12 месяцев = ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 31873,2 тыс. руб. ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦2) введение ¦ 2006 г. ¦ 3791,87¦ 19020 ¦ 418 чел. x 3791,87 x ¦
¦ ¦дополнительных ¦ 418 ¦ ¦ ¦ 12 месяцев = ¦
¦ ¦ставок в штатные ¦ ¦ ¦ ¦ 19020 тыс. руб. ¦
¦ ¦расписания ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ ¦ ¦ ¦ 418 чел. x 3791,87 x ¦
¦ ¦учреждений, ¦ 2007 г. ¦ 3793,87¦ 19020 ¦ 12 месяцев = ¦
¦ ¦осуществляющих ¦ 418 ¦ ¦ ¦ 19020 тыс. руб. ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальную ¦ ¦ ¦ ¦418 чел. x 3791,87 x ¦
¦ ¦деятельность ¦ 2008 г. ¦ 3791,87¦ 19020 ¦ 12 месяцев = ¦
¦ ¦ ¦ 418 ¦ ¦ ¦ 19020 тыс. руб. ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦ ¦ВСЕГО ¦ ¦ ¦ 152679,6¦ ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦2. ¦Обеспечение ¦ 2006 г. ¦ 720 ¦ 276,5¦384 чел. x 720 руб. = ¦
¦ ¦повышение ¦ 384 ¦ ¦ ¦ 276,5 тыс. руб. ¦
¦ ¦квалификации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦педагогических и ¦ 2007 г. ¦ 720 ¦ 276,5¦384 чел. x 720 руб. = ¦
¦ ¦административных ¦ 384 ¦ ¦ ¦ 276,5 тыс. руб. ¦
¦ ¦работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ 2003 г. ¦ 720 ¦ 236,9¦329 чел. x 720 руб. = ¦
¦ ¦учреждений, ¦ 329 ¦ ¦ ¦ 236,9 тыс. руб. ¦
¦ ¦осуществляющих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальную ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельность ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦ ¦ВСЕГО ¦ ¦ ¦ 789,9¦ ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦3. ¦Обеспечение ¦ 2006 г. ¦ 260,64¦ 5743 ¦22034 чел. x 260,64 = ¦
¦ ¦приобретения ¦ 22034 ¦ ¦ ¦ 5743 тыс. руб. ¦
¦ ¦учебных и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦наглядных пособий ¦ 2007 г. ¦ 260,64¦ 5743 ¦22034 чел. x 260,64 = ¦
¦ ¦образовательными ¦ 22034 ¦ ¦ ¦ 5743 тыс. руб. ¦
¦ ¦учреждениями, в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦которых ¦ 2008 г. ¦ 260,64¦ 5743 ¦22034 чел. x 260,64 = ¦
¦ ¦осуществляется ¦ 22034 ¦ ¦ ¦ 5743 тыс. руб. ¦
¦ ¦опытно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦экспериментальная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦деятельность ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦ ¦ВСЕГО ¦ ¦ ¦ 17229 ¦ ¦
+---+------------------+-----------+---------------+------------+----------------------+
¦ ¦ИТОГО ¦ ¦ ¦ 170698,5¦ ¦
L---+------------------+-----------+---------------+------------+-----------------------
Начальник Управления
по делам образования
города Челябинска
А.И.КУЗНЕЦОВ
|
